Black Princeton professor Cornel West was among the group of protesters arrested in Ferguson, Missouri in August after an 18-year-old African-American boy was shot and killed by a white police officer. Racial tensions remain high, principally stemming from a culture of institutional discrimination.
Police officers in protective clothing arrested numerous religious representatives, including black Princeton professor Cornel West. On Monday, racial tension in Ferguson, Missouri was running high even though the death of Michael Brown, the young African-American killed by white police officer Darren Wilson, dates back more than two months. But the fundamental issues still remain. The recent death of 18-year-old Vonderrick Myers, another black teenager killed by an off-duty white police officer, has sparked the return of racism simmering just below the surface. New York Times columnist Nicholas Kristof, born during the Jim Crow era, is not one to beat around the bush: “[W]e need a Mandela in this country,” he says, adding that “the United States has made remarkable progress concerning civil rights, and also in its election of a black president, but the country remains a deeply unequal society.”*
On an individual level, racism still exists, but has lessened somewhat. However, many recent events involving altercations between white police officers and the African-American community demonstrate that this so-called institutional racism is well and truly rooted in Obama’s America. The issue here isn’t social phenomena such as the Klu Klux Klan, which during the struggle for civil rights became a marginal racist organization. The issue is concerned with democratic institutions that continue to churn out racist policies.
The goings-on in Ferguson, where the African-American community makes up two-thirds of the total population despite being poorly represented in local politics and the police force, are in this way symbolic. During the weekend, thousands of demonstrators gathered in the streets of St. Louis, carrying placards bearing the words “Ferguson October.” Four days of national rallies were organized in order to protest against police violence and discriminatory behavior. Well aware of this downward spiral, Attorney General Eric Holder has called for a complete revision of the police system, in a way that has not been seen since the likes of Lyndon Johnson.
In a revealing inquiry, the Washington Post has investigated the practices of local police forces in Ferguson since Michael Brown’s death. The findings are worrying. Despite both local, federal and state intervention, which then led to further investigation of the affair, nothing seems to have deterred local police from maintaining their obviously discriminatory policies. Since August, Ferguson police officers have pointlessly arrested several hundred protesters on the grounds of violating several unofficial laws, including illegal gatherings or excessive noise production. Many of them were kept in custody without even being told why. Certain police officers imposed what they called the “five-second rule,” meaning that any protester who did not keep moving during this time was likely to face arrest. The Washington Post also confirmed that at least one police officer present at the protests was wearing a bracelet with the words, “I am Darren Wilson.” This is the name of the officer who shot and killed Michael Brown, and whose fate will soon be determined. A grand jury is currently in the process of investigating his case. For the moment Wilson is on compulsory leave from the force, but no charges have been filed against him.
Institutional racism is wreaking havoc in America; prisons are full to the bursting point with African-American inmates. But Jim Crow is no longer the reason behind it all. In fact, the reason why black citizens often receive much longer sentences is due to a series of laws passed during the “war on drugs” in the 1990s. This occurred during Bill Clinton’s term in office, a man who was often depicted as “America’s first black president” for the support he offered to a population which now makes up the country’s second biggest minority. Yet, during this period, the number of black citizens arrested for breaking the law on drug abuse saw incredible growth. Now, more than half of America’s prisoners are African-American or Hispanic. However, Obama has successfully convinced Congress to pass the Fair Sentencing Act, which has gone some way to setting things right. Minority groups are no longer exclusively given the longest prison sentences.
But institutional discrimination is not just a modern day issue. Democratic president and advocate of progressivism Franklin Roosevelt also urged the adoption of a fundamentally discriminatory housing act, targeting black citizens. With this in mind, Roosevelt’s New Deal policy is, in part, responsible for Chicago’s black ghetto scene. And finally, Social Security, also established in the 1930s, has spent years doing little to benefit the African-American society.
*Editor’s Note: This quotation, accurately translated, could not be verified.
Des dizaines de manifestants, dont l’intellectuel noir Cornel West, ont été arrêtés à Ferguson, où un Afro-Américain de 18 ans avait été abattu de six balles par un policier blanc en août. Les tensions raciales demeurent très fortes et découlent surtout d’un racisme institutionnel
Des dizaines de représentants religieux arrêtés, dont le bouillonnant intellectuel noir Cornel West, par des policiers en tenues antiémeute. Lundi à Ferguson, dans le Missouri, les tensions raciales restaient très fortes. La mort du jeune Afro-Américain Michael Brown, 18 ans, abattu de six balles par un policier blanc, Darren Wilson, remonte pourtant à plus de deux mois. Mais les problèmes de fond demeurent. Le décès récent de Vonderrit Myers, un autre adolescent afro-américain de 18 ans tué par un policier blanc en dehors du service, a attisé les braises d’un racisme qui couve. Le chroniqueur du New York Times Nicholas Kristof, qui est né à l’époque des lois raciales Jim Crow, n’y va pas par quatre chemins: «On a besoin d’un Mandela dans ce pays. Les Etats-Unis, ajoute-t-il, ont accompli des progrès remarquables en matière de droits civiques, y compris en élisant un président noir, mais le pays reste une société profondément inégalitaire.»
A l’échelle individuelle, le racisme existe encore. Mais il s’est apaisé. Plusieurs événements récents mettant des Afro-Américains aux prises avec des policiers blancs montrent toutefois que la discrimination raciale dite institutionnelle est encore fortement ancrée dans l’Amérique de Barack Obama. Il n’est pas question ici de phénomènes tels que le Ku Klux Klan qui est, avec le temps et la lutte des droits civiques, devenue une organisation raciste marginale. Il est question d’institutions démocratiques qui continuent à perpétuer des politiques de nature raciste.
Les événements de Ferguson, où les Afro-Américains constituent les deux tiers de la population alors qu’ils sont très marginalement représentés dans les instances politiques municipales et dans la police, sont à cet égard emblématiques. Au cours du week-end, des milliers de manifestants se sont réunis dans les rues de Saint-Louis autour du slogan «Ferguson October». Quatre jours de mobilisation nationale pour protester contre les violences et les pratiques policières discriminatoires. Conscient de fortes dérives des forces de l’ordre, le ministre de la Justice, Eric Holder, a appelé à une révision totale de la doctrine d’engagement des policiers à une échelle jamais vue depuis l’époque de Lyndon Johnson.
Dans une enquête éclairante, le Washington Post s’est penché sur les pratiques de la police de Ferguson depuis la mort de Michael Brown. Ses conclusions sont préoccupantes. Malgré l’intervention de l’Etat du Missouri et de l’Etat fédéral, lequel a ouvert une enquête sur l’affaire de Ferguson, rien ne semble avoir dissuadé la police locale de continuer une politique flagrante de discrimination. Depuis le mois d’août, elle a arrêté plusieurs centaines de manifestants pour des raisons futiles en violation de lois non écrites: rassemblement illégal ou production excessive de bruit. Beaucoup d’entre eux ont été maintenus en détention sans qu’on leur en signifie la raison. Certains officiers de police ont appliqué ce qu’ils appellent la règle des «cinq secondes». Tout manifestant arrêtant de marcher pendant ce laps de temps est susceptible d’être arrêté. «Au moins un policier, relève le quotidien de Washington, surveillant les manifestations, portait un bracelet affichant: «Je suis Darren Wilson», l’homme qui a abattu Michael Brown et qui devrait bientôt connaître son sort. Un grand jury est en train de se pencher sur son cas. Pour l’heure, il est en congé forcé, mais aucune charge ne pèse sur lui.
Le racisme institutionnel fait des ravages. Les prisons abondent de détenus afro-américains. La cause n’en est plus Jim Crow. Les sentences prononcées contre les Noirs sont beaucoup plus lourdes en vertu de lois mises en application dans le cadre de la guerre contre les drogues lancée dans les années 1990. C’était sous la présidence de Bill Clinton, souvent dépeint comme le «premier président noir des Etats-Unis» pour avoir tendu davantage la main à ce qui est aujourd’hui la seconde minorité du pays. Or sous Bill Clinton, les incarcérations de Noirs ayant violé la loi sur les stupéfiants ont explosé. Plus de la moitié des prisonniers en Amérique sont Afro-Américains ou Hispaniques. Le président Barack Obama a réussi à convaincre le Congrès d’adopter le Fair Sentencing Act, qui corrige un peu le tir en imposant à la justice de ne pas appliquer des sentences plus lourdes aux minorités.
La discrimination institutionnalisée ne date pas d’aujourd’hui. Le président démocrate Franklin Roosevelt, l’emblème du progressisme, a lui-même poussé à l’adoption d’une loi sur le logement foncièrement discriminatoire à l’égard des Afro-Américains. Si Chicago connaît son ghetto noir dans le South Side, l’artisan du New Deal en est en partie responsable. Et pendant longtemps, la Social Security (retraites), créée aussi dans les années 1930, ne bénéficiait pas aux Noirs.
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